“前两天我们收到了老板付给我们的钱，时隔五年，这笔钱就仿佛是失而复得，衷心地感谢法官以及其他工作人员，要是没有你们的努力，这笔工资可能还会一直被拖欠。”原告激动之情溢于言表。1月16日上午，荔波县人民法院接待了七个案件的原告，并且同时收到了他们交来的撤诉申请书。
案情介绍
原告欧某某、吴某某、覃某某、韦某某等七个案件的原告与被告兰某某系雇佣关系，2018年3月份被告因在贵州省荔波县某工地需要搬砖工，找到原告欧某某等七人，双方经友好协商，原告到被告指定地做工，被告按150元一天支付给原告且不包吃住，并口头承诺完工后就结算工资。工作做完后，被告仅支付了七个原告各一半的工资，另一半工资一直尚未支付，原告多次催要未果后，向荔波法院提起诉讼，请求被告支付未拿到的另一半工资。
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案件后续
立案后，承办法官及时联系当事人了解案情始末，在沟通过程中，承办法官采用“调解优先，调判结合”的思路，对被告进行耐心释法说理，告知其拖欠的是农民工的辛苦钱，更何况还是2018年未结的工资，恶意拖欠农民工工资需负法律责任，年关将至，结清欠款让大家都能开开心心过好年。经过承办法官释法明理，被告表示一定想办法结付这七个农民工的工资，同时法官提出可以通过电子送达的方式送达起诉状及证据材料，以便减轻当事人诉累。1月14日，被告通过起诉状上的电话联系到了七个原告，并且把钱都支付给了对方。这便有了开头的一幕，七个案件的原告拿着撤诉申请书来到法院对案件进行撤诉，至此案结事了款清。
典型意义
荔波法院积极开展诉前调解工作，努力化解当事人矛盾纠纷，减轻当事人诉累，切实维护胜诉当事人的合法权益，真正实现法律效果和社会效果的有机统一。
