注重专业化，织密人民调解组织网络。健全完善县、乡、村三级调解组织网络，按照专兼职结合的原则配齐配强人民调解员，每个村（社区）人民调解委员会至少配备1名专职人民调解员，做到矛盾纠纷排查化解专人、专职、专责。加强“一村一法律顾问”队伍建设和行业性、专业性人民调解组织建设，推动在矛盾纠纷易发生的医疗、道路交通事故、婚姻家庭、劳动人事争议、旅游等领域建立人民调解组织，不断扩大人民调解覆盖面。截止目前，全县共有调委会121个，有专职人民调解员121名，兼职调解员504名，“一村一法律顾问”100名，专业性、行业性人民调解委员会13个。

 

　　注重制度化，保障人民调解工作经费。结合实际，先后制定《荔波县矛盾纠纷多元化解奖补考评办法》《荔波县人民调解员管理办法》等，按照经费保障、补贴发放、人员配备、规范管理的工作要求，将人民调解奖补经费保障纳入县级财政预算，加强调解经费管理，实行专款专用，简化审批程序，确保资金合规使用。2023年，发放矛盾纠纷调处化解“以奖代补”资金15.7万元。

 

　　注重效能化，推动矛盾纠纷有效化解。严格落实矛盾纠纷定期排查机制，加强与网格员、村组干部、派出所、综治中心等群防群治力量和基层综治维稳单位的信息共享、工作联动，做到抓早抓小，应调尽调。强化法治宣传教育，营造办事找法、遇事找法、解决问题用法，化解矛盾靠法的法治环境。大力宣传人民调解工作成效，讲好新时代人民调解故事，不断提高人民调解的社会公信力和群众满意度。2023年以来，共调解各类矛盾纠纷1627件，调解成功1595件，调解成功率98%。