为切实维护劳动者合法权益，独山法院充分发挥司法调解职能，近日，成功调解了一起农民工工资纠纷案件，及时化解了矛盾，实现案结事了。

　　据悉，2024年8月，18名农民工受雇在独山县上司镇甲马水库务工。工程结算后，包工头却以各种理由拖欠18名农民工工资共计9万余元，农民工们多次讨要无果，无奈之下向法院提起诉讼。

　　案件受理后，上司法庭迅速对案件进行梳理，在充分了解案件事实和双方诉求的基础上，确定了以调解为主的办案思路。一方面安抚农民工焦急的情绪，告知他们法院一定会依法保障其合法权益；另一方面积极联系项目相关负责人，详细了解拖欠工资的原因，并向其释明拖欠农民工工资的法律后果以及可能面临的法律责任。

 

　　在调解过程中，调解法官从情、理、法多角度出发，耐心劝解，寻找双方利益的平衡点。经过调解工作，最终促使双方达成一致调解意见。法院随即依法出具民事调解书，赋予调解协议强制执行力，确保农民工的权益得到法律保障。

 

　　此次农民工工资纠纷的成功调解，不仅及时解决了农民工的“忧薪”难题，也为维护社会和谐稳定做出了积极贡献。下一步，独山法院将始终践行新时代“枫桥经验”，不断加大对涉民生案件的审理和执行力度，充分发挥调解在化解矛盾纠纷中的重要作用，切实保障人民群众的合法权益，让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义和司法温度。